六级课程经典
零基础适用HOT
去试听
六级1对1
定制化
核心词 背词计划
0元
听力 提升必看
0元
阅读 冲刺200+
0元
写作 高分模板
0元
历年真题大全
免费
模考 水平测试
热门
1V1速成方案VIP
2014年12月英语六级考试已经结束,新东方在线英语六级频道在考后第一时间发布2014年12月英语六级真题及答案,提供六级真题听力下载、英语六级阅读理解真题及答案、英语六级作文真题及答案、英语六级翻译真题及答案等,敬请关注!更多精彩内容请查看【2014年12月英语六级真题·答案·解析
】专题!
2014年12月大学英语六级真题及答案 | |
听力 | 2014年12月英语六级听力真题及答案汇总 |
阅读理解 | 2014年12月英语六级阅读理解真题及答案汇总 |
作文 | 2014年12月英语六级作文真题及答案汇总 |
翻译 | 2014年12月英语六级翻译真题及答案汇总 |
【参考范文】
From the cartoon given above, we can observe that there is a recruiter talking with an interviewee. When looking at the resume submitted by the candidate, the interviewer says,“Sorry, kid… Your resume looks good, but you only have a Master’s degree…All the other applicants are Ph.D. ! ” Having heard these words, the applicant seems to be quite helpless and embarrassed.
The cartoon reveals that the society has been placing a higher value on educational degree. What factors might contribute to this phenomenon? Answers to this question may involve many aspects, and here are a few guesses: for one thing, from the subjective aspect, quite a few employers hold that the higher educational degree people have, the more competent they will be. For another, from the objective aspect, with the professions in modern society becoming increasingly segmented, employees are required to acquire higher degree to fulfill their tasks efficiently.
Definitely, higher degrees enjoy obvious advantages. However, it is not advisable that employers judge a person only by his/ her educational backgrounds. Let alone “Degree Discrimination”. As for ourselves, we should not only attach a great importance to educational degree, but also spare no efforts to enhance our comprehensive abilities.
【名师简评】
2014年12月20日六级真题,写作部分打破了2014年6月14日六级写作的出题风格,具有以下四大大特点:
1. 反押题:此次作文,不再考察2011年12月、2012年12月、2013年6、13月和2014年6月共5次“全英文引语、名言警句”作文的惯例,继2012年6月之后,第二次考察漫画作文;
2. 易审题:依旧没有考察考生“审题能力”以及“跑题偏题”的可能性,作文的主题非常开放而明显,所有考生都有话好说;相对2014年12月上午四级作文而言,六级的作文相对“不够接地气,不够生活会化”,而是与“网络、文化、心态”等这样传统话题有关,看似题目很大,其实难度较小;
3. 重语言:主题明确,不会跑题,考生比拼的就是“语言质量”本身了。
4. 技巧和能力并重:北京新东方四六级课堂所倡导的“写作技巧与范文背诵”作文备考思路依旧得到体现和应用。考生既要规律性总结历年真题出题的特点,又要勤加背诵和练习考前的范文。宗旨,多背,多写,背好,写好,总能够在考场上有话好说,有分可拿!
来源:北京新东方学校 金凌虹
推荐:赵子凌老师作文范文:2014年12月英语六级作文真题范文:学历歧视
新东方英语六级优惠好课↓↓↓
课程名称 | 课程亮点 | 试听 |
【小班课】英语六级零基础无忧计划 | 1V1答疑 | 免费试听 |
【专项】六级暑假备考全规划 | 单项全面进阶 | 免费试听 |
【阅读】六级阅读解题技巧大揭秘 | 双师精讲阅读 | 免费试听 |
【100%返现】英语六级救命班 | 考前冲分快准狠 | 免费试听 |
了解更多四六级课程 |
本文关键字: 2014年12月英语六级作文真题及答案
资料下载
2022年大选英语四级词汇完整带音标
发布时间:2020-04-15关注四六级小助手服务号
回复【过级词汇】获取
刘一男六级核心词汇完整版
发布时间:2020-04-15关注四六级小助手服务号
回复【过级词汇】获取
新东方英语口语终极教程word版
发布时间:2020-04-15关注四六级小助手服务号
回复【口语提升】获取
大学英语六级:练口语及单词lesson1-9
发布时间:2020-04-15关注四六级小助手服务号
回复【口语提升】获取
新东方在线[四六级王牌团队]典藏笔记
发布时间:2019-10-25关注四六级小助手服务号
回复【典藏笔记】获取
英语六级过级备考资料:经验+计划+语法
发布时间:2019-10-25关注四六级小助手服务号
回复【过级经验】获取
大学英语六级阅读解题经验技巧
发布时间:2019-10-25关注四六级小助手服务号
回复【阅读礼包】获取
英语四级写作诵读193经典句
发布时间:2019-10-25关注四六级小助手服务号
回复【写作指导】获取
英语六级听力讲义汇总资料
发布时间:2019-10-25关注四六级小助手服务号
回复【听力礼包】获取
英语六级口语考试练习小积累
发布时间:2019-10-25关注四六级小助手服务号
回复【口语提升】获取
大学英语六级核心高频词汇
发布时间:2019-10-25关注四六级小助手服务号
回复【过级词汇】获取
关注四六级小助手服务号回复【典藏笔记】获取
关注四六级小助手服务号,
获取学习资料
推荐阅读
更多>>2022年6月英语六级考试已经结束啦,新东方在线的老师们将为大家整理了2022年6月英语六级听力真题及答案(第一套卷),以及六级真题答案
来源 : 网络 2022-06-11 18:53:30 关键字 : 六级听力真题及答案
2022年6月英语六级考试已经结束了,小编为您带来《2022年6月英语六级仔细阅读真题及答案 第二套》供参考!因为四级答案还在制作之中,
来源 : 网络 2022-06-11 18:52:45 关键字 : 六级仔细阅读答案,六级仔细阅读真题
2022年6月英语六级考试已经结束了,小编为您带来《2022年6月英语六级信息匹配真题及答案 第二套》供参考!因为四级答案还在制作之中,
来源 : 网络 2022-06-11 18:51:54 关键字 : 六级信息匹配答案,六级信息匹配真题
2022年6月英语六级考试已经结束了,小编为您带来《2022年6月英语六级长篇阅读真题及答案 第二套》供参考!因为四级答案还在制作之中,
来源 : 网络 2022-06-11 18:50:57 关键字 : 六级长篇阅读答案,六级长篇阅读真题
2022年6月英语六级考试已经结束了,小编为您带来《2022年6月英语六级选词填空真题及答案 第二套》供参考!因为四级答案还在制作之中,
来源 : 网络 2022-06-11 18:48:33 关键字 : 六级选词填空答案,六级选词填空真题
专项提升公开课
更多>>136小时干货精讲,包邮3斤礼盒,无忧换课
价格 : ¥269
限报人数:1000人
随报随学 告别‘小聋瞎’
价格 : ¥0
限报人数:1000人
资料下载
更多>>关注四六级小助手服务号
回复【过级词汇】获取
关注四六级小助手服务号
回复【过级词汇】获取
关注四六级小助手服务号
回复【口语提升】获取
关注四六级小助手服务号
回复【口语提升】获取
关注四六级小助手服务号
回复【典藏笔记】获取
关注四六级小助手服务号
回复【过级经验】获取
关注四六级小助手服务号
回复【阅读礼包】获取
关注四六级小助手服务号
回复【写作指导】获取
关注四六级小助手服务号
回复【听力礼包】获取
关注四六级小助手服务号
回复【口语提升】获取
关注四六级小助手服务号
回复【过级词汇】获取
阅读排行榜
相关内容